专业要求：
金融、经济、商业分析、企业管理、信息技术
工作职责：
1.跟踪市场前沿，研究海内外银行业发展最新趋势，结合我行发展需要，制定发展规划和阶段性目标；
2.协助我行各机构根据集团及我行战略制定发展规划；
3.协调督导战略规划落地实施，定期跟踪执行情况，开展评估跟踪；
4.开展行业研究、前瞻性研究、同异业分析等工作，形成研究报告，并持续跟踪；
5.开展重大项目研究及推进实施。
任职资格：
1.海外知名院校博士学历（学位）；
2.金融、经济、商业分析、企业管理、信息技术等相关专业；
3.具备敏锐的前瞻性意识，具有较强的金融分析管理能力；
4.有较强的研究分析能力，在金融领域有一定研究成果并在知名刊物或会议中发表；
5.具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心和抗压能力、良好的中英文表达及协调统筹能力。
海外高层次人才-量化金融类岗位高级专员或资深专员（部门副总级及以下专业序列岗位）
版权声明及安全提醒：本文转自网络平台，文章仅代表作者观点，不代表「金融文库」立场。相关版权归原作者所有，「金融文库」仅提供免费交流与学习，相关内容与材料请勿用于商业。我们感谢每一位原创作者的辛苦付出与创作，如本转载内容涉及版权及侵权问题，请及时联系我们客服处理（微信号：RyanLin007），谢谢！
