银行员工之间的收入差距非常大。
1.不同银行之间的员工收入差别很大；
2.不同地区银行之间的收入差别很大；
3.不同岗位之间的收入差别很大；
4.不同级别员工之间的收入差别也很大。
不同银行的员工收入差距非常大
一般来说，上市银行员工的工资最高。上市银行以国有银行和股份制银行为主，城商行和农商行为辅，其中上市的股份制银行员工最高，尤其是招商银行，近几年发展迅速，员工工资也非常高。
我们来看一下2018年上市银行员工的平均薪酬情况：
在上述13家上市银行中，招行员工平均年薪为57.68万元，排名榜首，农行员工平均年薪为26.14万元，排名垫底。
但这只是一个“平均”的数据，不代表大部分银行员工的薪水情况。比如说有5个人，其中1人年薪是200万元，另外4人年薪都是10万元，平均年薪是48万元，但实际上大部分人的年薪都是10万元。所以平均薪酬只是一个参考，能看出来哪家银行的工资更高，但平均薪酬不能代表大部分员工的工资，比如大部分银行柜员的工资就比较低。
银行不同岗位员工平均薪酬
银行最基础的工作就是前台柜员，接着就是大堂经理，这些都是直接面向客户的前台员工，工资是偏低的。工资比较高的岗位往往是研发岗位、研究岗位、投融资岗位。
我们来看看工行几个岗位的平均薪酬情况：
这是招聘网站公布的数据，其中柜员岗位的平均薪酬仅5000元出头，软件开发工程师的平均月薪则在9480元，两者几乎差了一倍。
不同级别员工的薪酬状况
银行基层员工的月薪普遍偏低，大部分在1万元以下，如果是三四线城市或是县城的柜员岗位，很多甚至连5000元都到不了。但是管理层岗位就不同了，薪酬会有很大的提升。
下面是我从一些招聘网站截取的支行行长的薪酬情况：
这里面大部分银行的月薪都在2.5万元以上，其实2.5万元都是保守的，各种奖金、年终奖加起来估计不止。年薪百万元的银行行长很多。
不同行业员工平均薪酬
虽然近年来银行员工薪酬增长放缓，但是整体来看，在所有行业中，银行员工的工资还是比较高的。
我们来看看国家统计局公布的2018年各行业员工平均薪酬情况：
2018年金融业员工平均年薪是12.98万元，排在所有行业的第二位，仅次于信息传输、软件和信息技术服务业（互联网公司居多）。不过从增幅来看，金融业员工的工资增幅并不高。
虽然整体来看，银行员工的薪水比较高，但是不同地区、不同岗位、不同银行、不同职级之间的收入差别很大，所以不要一看到银行员工就认为工资很高。
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