网点夕会必须走的五大流程

【夕会作用】

一个成功的夕会可以达成以下作用:如何依靠“70%”的普通人打造一支能征善战的营销队伍?转型的作用就是依靠“70%”的普通人标杆作业流程打造世界级的标杆案例。

夕会氛围很重要,大家参与真热闹。先把业绩核对好,表扬先进士气高。心得分享点子妙,问题分析把脉号。当日总结鼓干劲,明日准备重担挑。

【夕会操作】
业绩回顾是夕会总结的基础。
业绩回顾要点:
1、公布当天业绩;
2、员工核对业绩数据;
3、对比分析员工日完、月累计与日目标、月目标之间的差距及原因;
4、分析团队完成情况;
5、对比分析网点月累计与月目标之间的差距及原因;
6、总结鼓励。

问题分析是夕会的关键环节,通过分析问题,找出原因,制定对策并实施,促进个人和组织进步。

问题分析要点:
1、结合三巡和日常工作发现和收集典型问题;
2、夕会提出问题;
3、发动头脑风暴;
4、总结提炼对策;
5、提出实施要求。

目标管理五问:
1、目标达成了吗?
2、为什么没达成?
3、如何保持续?有无表扬超额完成者?帮扶落后者了吗?

如何使夕会开出效果?
一、活跃气氛,注重全员参与;
二、树立典型,先进带动后进;
三、深挖问题,集体研究对策;
四、检视目标,落实闭环管理;
五、有效培训,提高技能技巧。

夕会分享:
1、气不和时少说话,有言必失;心不顺时莫做事,做事必败;
2、事莫虚应,应则必办,不办便结怨;愿莫轻许,许愿必还,不还便成债;
3、万物在说法,看你如何着眼;一切是考验,试你如何用心;
4、知足是富人,平常是高人,无事是仙人,无心是圣人;
5.想开了自然微笑,看破了肯定放下。

夕会业绩中的三个差距要分析到位:员工之间的差距、团队之间的差距、网点任务完成的差距。通过三个差距来激发员工积极性和挑战欲望!

【夕会案例】
某商业银行深圳分行皇岗支行夕会别具一格:当日完成业绩差的团队表演节目,节目形式多样,内容丰富,有草裙舞,有唱歌,有坐俯卧撑,有“惩罚”喝一瓶啤酒等。通过穿插惩罚性活动,丰富了夕会的内容、消除了员工的疲惫、活跃了夕会的气氛、建立了浓厚的PK氛围。

版权声明及安全提醒:本文转自网络平台,文章仅代表作者观点,不代表「金融文库」立场。相关版权归原作者所有,「金融文库」仅提供免费交流与学习,相关内容与材料请勿用于商业。我们感谢每一位原创作者的辛苦付出与创作,如本转载内容涉及版权及侵权问题,请及时联系我们客服处理(微信号:JRwenku8),谢谢!

(0)
上一篇 2019年7月22日 下午10:00
下一篇 2019年7月23日 下午10:21

相关推荐

  • 为大堂经理“减负”

    很多网点,高柜内都会通过广播呼叫大堂经理。所以大堂经理是个大忙人。有的新手可能就要感觉难于应付了。所以,大堂经理必须专职,厅堂还有其他人力资源,都要充分而合理地利用。像指导填单、帮…

    2016年11月3日
  • 这样的员工,再优秀也不能培养!

    一、道德品质存在缺陷之人不能用。 即:小人不能用当今社会,我们在评论一个人的好坏时,首先看到的是他的道德素养。这方面界定这个人的为人本质。一个道德本质不行、差的人,我们统称为小人。…

    2016年10月20日
  • 破网点“乱而忙”的混乱局面:弹性排班

    弹性排班,能够提高网点柜台服务效率,缓解客户排队问题和客户高峰时柜员压力,在满足内控制度的前提下,确保临柜柜员保持既满负荷又精神饱满的工作状态。 弹性排班的方法1、统计分析网点客流…

    2016年12月21日
  • 如何创建千百佳、星级网点?

    又到了百佳、星级的创评季节,对于参评单位来说,这是一个忙碌的,充满期待的季节。通过前期的充分准备,如何顺利通过检查,给整个创评画上一个完美的句号呢?说到如何迎检,首先需要对迎检有一…

    2019年7月15日
  • 网点各岗位联动营销案例分享

    这个方法说起来其实很简单,就是发挥网点大堂经理、柜员和理财经理这三个对理财和客户维护工作最重要岗位的协调配合作用,尽可能避免目前许多网点普遍存在的理财经理“孤军奋战”做理财抓客户的…

    2019年8月6日
  • 网点如何防流失?——以社区活动为例(一)

    当前,国内很多网点长期存在生产力不足和服务标准化不到位等问题,为了改变这种局面,许多银行都在不同程度上进行了网点转型和升级改造的尝试。期间,国内银行取得了一些成果,但仍有很多问题尚…

    2016年9月1日